人力资源
职位:旧改经理
所属部门: 城市更新 工作类型: 全职 工作地点: 广东东莞 学        历: 大专或以上
专        业: 发布时间: 2019-03-13 招聘人数: 2 工作年限: 3年以上

岗位职责:
1、负责城市更新项目的前期推进、项目开发策划,与政府相关部门沟通联系,跟进开发报建的工作进度,推进开发报建工作;
2、负责城市更新、旧改项目各阶段文件材料的准备、报批和跟踪工作;
3、协助完成土地开发、房地产开发报建手续工作;
4、为获取土地储备提供政策支持及资料查询,负责城市更新项目各阶段文件材料的准备、报批和跟踪工作;
5、负责建立和维护政府关系,加强与政府有关部门、行业主管部门及相关单位的联络、沟通,为企业创造良好的开发环境;
6、根据项目进度合理安排报建流程,保持与审批单位及本公司其它部门的业务联系;组织办理各项目所需各类报批、报建等手续,确保各类节点顺利进行。
任职要求:
1、从事房地产开发、城市更新企业报建工作3年以上,熟悉国家房地产方面相关法律法规;熟悉房地产开发流程,包括前期规划、报建以及各类证照的申报审批工作和后期手续办理流程;
2、有完整的城市更新立项申报、报建相关经历;
3、熟悉报规报建流程及国土、规划、建设等相关指标要求;熟悉东莞城市更新政策法规,以及政府相关机构办事流程;
4、有丰富的区域社会关系资源,熟悉政府部门办事程序,具备东莞国土、规划与城市更新等相关部门工作经验优先;
5、具备较强的社交公关及分析判断能力、善于维护处理外部协作关系,较强的协调沟通能力和应变能力,良好的团队合作精神;
6、此岗位偏开发或协调各设一名。

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